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PERSONALIDAD
1 La Sociedad Científica Interamericana de Oxígeno Ozonoterapia (SCIOOT) que en lo sucesivo se denominará la Sociedad, está conformada por profesionales del Continente Americano.

MISION
2. 1 El objetivo de la Sociedad es agrupar profesionales de todos los países de América para el progreso de la terapia de oxígeno ozono, promover la investigación, la docencia y la asociación de médicos, cirujanos e investigadores especializados en este campo.
2. 2 Promover la salud optima en la población de las Américas mediante la educación y el desarrollo profesional continuo de la membresía.

VISION
3.1. Unificar criterios para facilitar el avance de la terapia con oxígeno ozono, a través de:
3.1.1 Promover la investigación y el intercambio.
3.1.2 Apoyar la educación a nivel de posgrado y el desarrollo profesional continuo.
3.1.3 Dar un valor a la membresía de la Sociedad.

VALORES
4.1 Integridad: Etica en todas nuestras actividades.
4.2 Excelencia: Superación profesional e innovación en la investigación para beneficio del paciente y de la población en general.
4.3 Transparencia: Apertura a la comunicación para compartir la información y el conocimiento
4.4 Colaboración: Interacción con los demás en una forma madura, respetuosa.
4.5Diversidad: Honrar la diversidad de las personas, sus habilidades, conocimientos y creencias.

OBJETIVOS
FOMENTO DE LA INVESTIGACIÓN Y DE LA EDUCACIÓN
5.1 Organizació n de un Congreso InterAmericano de Oxígeno Ozonoterapia de excelencia científica y financieramente sustentable, cada dos años.
5.2 Fomento de la investigación y la formación de los científicos ozonologos en América.
5.3 Reconocimiento a la excelencia de los profesionales afiliados, mediante premios y otros estímulos.
5.4 PROMOCION DE UNA EDUCACIÓN PROFESIONAL DE ALTA CALIDAD
5.4.1 Promover el desarrollo profesional continuo para la membresía mediante la educación médica continua, con conferencias, sesiones educacionales y boletines por Internet.
5.4.2 Promover actualizaciones posdoctorales de corto y mediano plazo en centros de excelencia.
5.4.3 Homogeneizar la educación de la ozonoterapia mediante la acreditación de las instituciones de enseñanza y de los exámenes de certificación.
5.4.4 Crear la distinción de Fellow de la Sociedad.
5.4.5 Incrementar la membresía.
5.4.6 Facilitar la comunicación continua con todos los profesionales mediante un sitio en la WEB.
5.4.7 Crear la categoría de miembro asociado. (Residentes, Enfermeras, Técnicos).
5.4.8 Revisar periódicamente la organización y la función de la "Sociedad".
5.4.9 Evaluar periódicamente las necesidades de los países miembros.

ACTIVIDADES
. Son actividades de la Sociedad:
1. Mantener una secretaría.
2. Celebrar un Congreso Interamericano cada 2 años en uno de los países miembros.
3. Publicar por lo menos cada seis meses, por medio de boletín electrónico las actividades de la Sociedad.
4. Propiciar el intercambio de médicos, cirujanos, y científicos de la sociedad
5. Participar en los programas que el Comité Ejecutivo considere dignos y factibles de realizarse para alcanzar los objetivos de la "Sociedad".

SEDE DE LA "SOCIEDAD"

La Secretaría Administrativa de la Sociedad tendrá como domicilio el Centro Médico del Ozono cito en Avellaneda 358 Merlo Provincia de Buenos Aires Argentina

DE LOS MIEMBROS
a) Sociedad Miembro. Las Membresías para las Sociedades estarán abiertas a todas las Sociedades Nacionales de Oxigeno Ozonoterapia de América, las cuales van a ser aprobadas por el comité ejecutivo posterior a una autorización.
b) Admisión de una nueva Sociedad Miembro para países no representados ante la SCIOOT. La solicitud para ser miembro de la Sociedad será hecha en forma escrita al Secretario-Tesorero, acompañado por una copia de los estatutos de la sociedad solicitante, el curriculum vitae de cada uno de sus miembros fundadores así como la lista de sus miembros.

Miembro Activo.
c) Un miembro activo deberá ser un médico o un investigador científico, que pertenezca a una de las sociedades filiales y en ausencia de tal sociedad, la solicitud será evaluada por el Comité Ejecutivo de la Sociedad.

Miembro Honorario.
d)Un miembro honorario es un miembro activo de la Sociedad y/o un individuo excepcional de cualquier país que haya destacado por alguna contribución importante en el campo de la oxigeno ozonoterapia, a quien la Sociedad desea honrar como Miembro Honorario. El número de estos Miembros Honorarios no excederá de 15 en ningún momento. Los candidatos deben ser propuestos por escrito por la sociedad , al Secretario-Tesorero cuando menos seis meses antes de la Asamblea General.

Miembros Asociados:
e)Residentes, Fellows, Enfermeras, Tecnicos.

ESTRUCTURA DE LA "SOCIEDAD"
Las actividades de la Sociedad son responsabilidad de:
1.El órgano supremo de gobierno de la "Sociedad" es la Asamblea General.
2.Del Comité Ejecutivo, quien es el responsable de las actividades administrativas y ejecutivas.

ASAMBLEA GENERAL
Estructura. La Asamblea General se compone de los miembros del Comité Ejecutivo, Comité Científico miembros honorarios y miembros activos citados y Comité Ejecutivo de sociedades miembros.
Reuniones. La Asamblea General deberá reunirse cuando menos cada dos años, durante la celebración del Congreso Interamericano o bajo circunstancias especiales; cuando el Presidente cite a una reunión, o bien cuando el cincuenta por ciento (50%) de los miembros soliciten por escrito dicha reunión.
Atributos y Deberes. La Asamblea General deberá:
1.Recibir por escrito el informe del Presidente.
2. Recibir por escrito del Secretario-Tesorero el reporte del estado financiero de la "Sociedad".
3. Elegir a los Miembros del Comité Ejecutivo en base a la lista de candidatos propuestos por cada región.
4. Seleccionar el país y la ciudad del próximo Congreso de la Sociedad.
5. Recomendar las acciones o la política a seguir, que mejor puedan servir a los intereses de la Sociedad.

14. Actas
1. El Secretario-Tesorero redactará las minutas de la sesión de la Asamblea General y enviará copias de estas a cada una de los miembros.
2. Las actas se considerarán aprobadas si no se recibe ninguna objeción dentro de los siguientes tres meses después de enviados los documentos.
3. Si se recibe una corrección, será discutida por el Presidente, el Secretario-Tesorero y el autor de la corrección.
4. Si la corrección es aprobada, se enviarán copias del texto aprobado a cada uno de los miembros afiliados.
5. Si no se llega a ningún acuerdo, la corrección será discutida en la próxima reunión de la Asamblea General para la decisión final

COMITE EJECUTIVO
. Definición.
El Comité Ejecutivo tiene el poder de la Asamblea para manejar los asuntos de la Sociedad en el lapso que hay entre las reuniones de la Asamblea, excepto para administrar el presupuesto anual o para reemplazar un directivo.

. Composición.
El Comité Ejecutivo estará integrado por:
1. Un Presidente.
2. Un Vicepresidente.
3. Un Vice-Presidente por norteamerica,
4. Un Vice -Presidente por Sudamerica
5.Un vicepresidente por centro america
6. Un Secretario-Tesorero.

. Reuniones. Las reuniones del Comité Ejecutivo se celebrarán por lo menos una vez al año y cuando
a) Lo solicite el Presidente.
b) Lo soliciten la mayor parte de los miembros.
De otro modo los asuntos del Comité Ejecutivo se tratarán por correspondencia.

. Elección.
1. Todos los miembros del Comité Ejecutivo serán elegidos por la Asamblea General.
2. Las votaciones serán siempre por voto secreto, bajo la vigilancia de 3 escrutadores representando las regiones geográficas de Norteamérica, Centro america y Sudamérica.
3. No podrán ser elegibles los candidatos que se encuentren en mora al momento de la elección.
4. No podrán ser elegidos para representar una región geográfica los candidatos propuestos por países de otra región distinta a la que se está eligiendo.
5. Los países que se agrupan en cada región geográfica quedan definidos así
. NORTEAMERICA: Canadá, Estados Unidos y México
.CENTROAMERICA Y EL CARIBE: El Caribe, Costa Rica, Cuba, El Salvador, Guatemala, Honduras, Nicaragua, Panamá, Puerto Rico y República Dominicana.
.SUDAMERICA: Argentina, Brasil, Bolivia, Colombia, Chile, Ecuador, Paraguay, Perú, Uruguay y Venezuela

21. PRESIDENTE
El Presidente de la Sociedad será elegido por la Asamblea General. El país sede del siguiente Congreso Interamericano propondrá una terna, para el cargo de Presidente , al Comité Ejecutivo en comunicación escrita a la Secretaría y será la Asamblea General celebrada durante el Congreso quien decida quién ocupará el cargo. El Presidente Electo tomará posesión del cargo durante la reunión de la Asamblea General del Congreso Interamericano y tendrá una duración de 5 años.

22. Obligaciones. El Presidente de la Sociedad presidirá la reunión de la Mesa Directiva y de la Asamblea General. El/ella tendrán la obligación de atender todo asunto que concierna a la Sociedad y rendirá un informe de sus actividades a la Asamblea General. Si a el/ella temporalmente les es imposible llevar a cabo su función, el Comité Ejecutivo tendrá la facultad de delegar toda o parte de sus responsabilidades a uno de los Vice-Presidentes.

23. Privilegios. El Presidente tiene derecho a que se le reintegren sus gastos de viaje u alojamiento para asistir a reuniones de la Sociedad.

24. VICE PRESIDENTES
a) Los Vice-Presidentes serán elegidos por la Asamblea General después de las propuestas hechas en el lapso requerido por los miembros afiliados.
b) El presidente y los Vice-Presidentes servirán en sus funciones por un término de cinco años.
c) En el caso de que el Presidente no pueda continuar con sus funciones, por muerte o renuncia, le sustituirá el vice por el resto del tiempo que dure el período y en la ausencia de este el/ella será sucedido por uno de los Vice-Presidentes regionales electos por los otros miembros del Comité Ejecutivo.

25. SECRETARIO-TESORERO
El Secretario-Tesorero deberá ser elegido por la Asamblea General, de una terna propuesta por la Sociedad. El puesto será por un período igual al del Presidente .

26. Responsabilidades. El Secretario-Tesorero será responsable de:
a) El cobro de las cuotas actuales y atrasadas de las sociedades y profesionales miembros .
b) La redacción y circulacián de las actas de las reuniones del Comité Ejecutivo y de la Asamblea General.
c) Someter al Comité Ejecutivo y a la Asamblea General, para su aprobación, el informe financiero y el presupuesto anual.
d) Mantener correspondencia con los miembros.
e) Llevar el archivo de la Sociedad.
f) Contratar y supervisar al personal de la Secretaría y autorizar los gastos de la misma.
g) La publicación periódica de las noticias concernientes a las actividades de la Sociedad, se hará en la página de Internet, por lo menos cada seis meses.
h) Mantener la coordinación con todas las sociedades miembros.

27. Privilegios. El Secretario-Tesorero tiene derecho a que se le reintegren sus gastos de viaje y alojamiento para asistir a reuniones de la "Sociedad"

28. COMITÉ DE NOMINACIONES
Composición
a) El Presidente Electo.
b) El Secretario Tesorero
c) Un Vice-Presidente por Norteamérica
d) Un vicepresidente por centroamerica
e) Un Vice-Presidente de Sudamérica.

29. Obligaciones. El Comité de Nominaciones deberá tener las reuniones que sean necesarias para nominar a los siguientes funcionarios:
a) Presidente
b) Vice-Presidentes.

30. Candidatos. Los candidatos para las nominaciones serán solicitados por el Secretario a todas las Sociedades Nacionales y miembros de la Sociedad, por lo menos seis meses antes de la celebración de la Asamblea General y los nombres de los candidatos deberán someterse al Comité de Nominaciones. Cada sociedad tendrá 75 días para someter a sus candidatos. Las nominaciones deberán ser acompañadas de un curriculum vitae y un resumen de los logros alcanzados en la Sociedad. La elección deberá hacerse durante el Congreso Interamericano.

31. Modo de Acción. El Comité de Nominaciones circulará su lista de nominados a todos sus miembros tres meses antes de celebrarse la reunión de la Asamblea.

CONGRESO INTERAMERICANO DE OXIGENO OZONOTERAPIA
a) El Congreso Interamericano se llevará a cabo cada dos años en el sitio o lugar aprobado por la Asamblea General anterior.
b) El Presidente y el Secretario del Congreso serán nombrados por los miembros anfitriones del congreso.
c) El Comité Científico encargado de elaborar el Programa del Congreso Interamericano consultará con los Presidentes de las sociedades miembro referente a la selección de los profesores participantes.
d) El Comité responsable del Programa Científico tiene la libertad de elaborar el mejor programa posible independientemente del origen geográfico de los profesores, sin embargo, el área geográfica debe considerarse, cuando profesores del mismo calibre pueden estar disponibles.
e) El cincuenta por ciento de los ingresos netos obtenidos en cada Congreso Interamericano serán adjudicados a la "Sociedad"

FINANZAS
1. La Sociedad obtendrá su ingreso económico de las cuotas de los miembros, las pagadas por las sociedades afiliadas, de cualquier donativo o ayuda económica que reciba y de los ingresos obtenidos del Congreso Interamericano.
2. La cuota anual será de 100 dólares (US) por miembro.
3.Cualquier miembro que no haya pagado sus cuotas por tres años consecutivos cambiará su membresía a la de asociado con todos los privilegios excepto el del voto. Este cambio estará en vigencia cuando el Secretario-Tesorero envíe al miembro 2 notificaciones por escrito.

MODIFICACIONES A LO ESTATUTOS
1. Las modificaciones a los Estatutos deben ser presentadas por escrito al Secretario-Tesorero, por integrantes del Comité Ejecutivo, cuando menos cuatro meses antes de cualquier reunión de la Asamblea.
2. El Secretario-Tesorero circulará las modificaciones propuestas a cada Presidente de las Sociedades Nacionales miembro y a sus miembros.
3. Las modificaciones a los Estatutos sólo serán efectivas si se aprueban por la Asamblea General, de acuerdo con la asistencia de: simple mayoría.
4. Cualquier desacuerdo será sometido a la consideración de la próxima reunión de la Asamblea General.

APENDICE
Cualquier asunto no estipulado por el acta constitutiva o los Estatutos, será discutido por el Comité Ejecutivo y sometido a la Asamblea General para su aprobación.

NORMAS GENERALES DE LA SOCIEDAD PARA LOS COMITES Y CONSEJOS.
a) Cada Comité o Consejo estará compuesto por lo menos de cinco (5) vocales.
b) El Presidente de la Sociedad, tiene la autorización del Comité Ejecutivo, para nombrar a los vocales.
c) La conformación de los Comités y Consejos, además de los méritos académicos de los integrantes, debe garantizar una distribución geográfica equitativa.
d) Los Comités y Consejos deberán reunirse por lo menos una vez cada dos años durante el Congreso Interamericano . Ellos podrán reunirse, en cualquier momento, si es considerado necesario, para consultas con el Comité Ejecutivo, con el objeto de llevar a cabo la planeación de las actividades.
e) Los Comités y Consejos pueden planear sus actividades y llegar a decisiones por correo electrónico, siempre que la mayoría de las respuestas aprueben esas actividades y decisiones
Obligaciones de cada Comité y Consejo
g) Desarrollar su plan anual de actividades y someterlo al Comité Ejecutivo dentro de los seis siguientes meses a su redacción.
h) Obtener la aprobación del plan de actividades por el Comité Ejecutivo de la Sociedad antes de implementarlo.
i) Establecer cronogramas para cumplir con las obligaciones enumeradas en el plan de actividades del Comité o Consejos.
j) Elaborar el presupuesto de operaciones del Comité o Consejo.
k) Promover y organizar las actividades científicas relacionadas con el mismo
l) Mantener comunicación activa con el Comité Ejecutivo. Toda la correspondencia será dirigida simultáneamente al Presidente y al Secretario-Tesorero del Comité Ejecutivo.
Es deseable que los Comités o Consejos participen activamente en las gestiones para obtener financiamiento económico, con el fin de realizar sus actividades.

NORMAS GENERALES PARA LOS CONGRESOS INTERAMERICANOS
I. CONFERENCIAS ESPECIALES

A. CONFERENCIA DE LA FEDERACION MUNDIAL
a) El conferencista será escogido por consenso entre el Presidente del Comité Organizador del país que auspicia el congreso, el Presidente de la Sociedad Interamericana y el Presidente de la Federación Mundial .
b)El congreso solventará los gastos de hospedaje del conferencista.
c)Se le otorgará un diploma o placa alusiva a la ocasión.
d)La mesa de honor estará presidida por el Presidente de la Federación Mundial o su delegado; el Presidente de la "Sociedad" y el Presidente del Comité Organizador.
e) El Presidente de la Sociedad o un representante del Comité Ejecutivo, hará una breve reseña curricular sobre el conferencista.

B. CONFERENCIA DE LA SOCIEDAD INTERAMERICANA .
a) El conferencista será escogido por consenso entre el Presidente de la Sociedad y el Presidente del Comité organizador de la Sociedad que auspicia el Congreso.
b) El conferencista será un miembro activo distinguido de la Sociedad.
c) El Congreso solventará los gastos de hospedaje, para el conferencista designado
d) Se otorgará un diploma o placa, alusivo a la ocasión.
e) La mesa de honor será co-presidida por el Presidente de la Sociedad y el Presidente del Comité Organizador del Congreso.
f) El Presidente de la Sociedad o un representante del Comité Ejecutivo, hará una breve reseña curricular sobre el conferencista.

C. EL PREMIO AL MERITO DE LA INVESTIGACION Y LA CONFERENCIA DE LA INVESTICACIÓN.
a) A todas las Sociedades nacionales se les solicitaré proponer nombres de investigadores, de cualquier país americano (con curriculum vitae) y un breve resumen de la investigación realizada.
b) Los candidatos deberén de haber realizado contribuciones con reconocimiento internacional sobre investigación clínica o básica, en el área de la oxigeno ozonoterapia, con publicaciones en revistas de prestigio internacional.
c) El Comité Científco de la SCIOOT revisará los nombres de los candidatos propuestos, agregará algunos otros y propondrá un candidato al Comité Ejecutivo de la SCIOOT.
d) El Comité Ejecutivo decidirá el nombre del premiado, basado en las recomendaciones del Comité de Científico.
e) El investigador premiado deberá dictar una conferencia durante el Congreso Interamericano.
f) El Presidente de la Sociedad y el Presidente del Comité Científico deberán presidir la sesión durante el Congreso.
g) El Congreso solventará los gastos de hospedaje para el investigador premiado.
h) El Presidente de la Sociedad o un representante del Comité Ejecutivo, hará una breve reseña curricular sobre el investigador premiado.

D. EL PREMIO AL INVESTIGADOR JOVEN DOS CATEGORIAS: CLINICO Y BASICO.
a) Cualquier médico/investigador de los países que pertenecen a la Sociedad, no mayores de 35 años de edad, es candidato para concursar en este premio. Es necesaria una carta de respaldo de su Sociedad Nacional o de esta sociedad, la que debe acompañar a la solicitud junto con el trabajo de investigación.
b) Se premiará a los tres mejores trabajos en inglés, español y portugués. La investigación tiene que haber sido realizada en el país de origen del participante.
c) Cada participante debe enviar un manuscrito in extenso, con un resumen, para que el Comité de Científico pueda seleccionar a los ganadores.
d) El ganador de cada categoría en cada uno de los idiomas oficiales recibirá $500.00 USD para solventar sus gastos de asistencia al Congreso Interamericano . Asimismo, estarán exentos del pago de inscripción al Congreso.
e) Los trabajos ganadores se presentarán en una sesión especial durante el Congreso.
f) Un diploma le será otorgados al ganador de cada una de las categorías.

II. POLITICAS GENERALES.
a) Los gastos de viaje y alojamiento del Presidente de la Sociedad, serán proporcionados por el Comité Organizador del Congreso.
b) El programa científico final debe asegurarse que incluya la conferencia de:
1)El presidente de La Federación Internacional (FIOOT) 2) Conferencia del presidente de la Sociedad 3) Conferencia de la Investigación, Premio al Mérito de Investigación y 4) Conferencia Premio al Investigador Joven y serán debidamente desplegados e identificados en el mismo. De la misma manera, cuando sea posible se incluirán en el programa las fotos de los oradores de las conferencias.
c) Los nombres de los Conferencistas Invitados, así como lo de los Presidentes y/o Delegados de los países miembros de la SCIOOT deben aparecer en el programa científico acompañados del paós de origen.
El programa de la ceremonia inaugural del Congreso será diseñ ado en conjunto por el Comité Organizador del Congreso y por el Comité Ejecutivo de la SCIOOT.
1.El órgano supremo de gobierno de la "Sociedad" es la Asamblea General.
2.Del Comité Ejecutivo, quien es el responsable de las actividades administrativas y ejecutivas.

ASAMBLEA GENERAL
. Estructura. La Asamblea General se compone de los delegados designados oficialmente por su sociedad miembro, miembros honorarios y miembros del Comité Ejecutivo.
. Reuniones. La Asamblea General deberá reunirse cuando menos cada dos años, durante la celebración del Congreso Interamericano o bajo circunstancias especiales; cuando el Presidente cite a una reunión, o bien cuando el cincuenta por ciento (50%) de los miembros soliciten por escrito dicha reunión.
. Atributos y Deberes. La Asamblea General deberá:
1.Recibir por escrito el informe del Presidente.
2. Recibir por escrito del Secretario-Tesorero el reporte del estado financiero de la "Sociedad".
3. Elegir a los Miembros del Comité Ejecutivo en base a la lista de candidatos propuestos por cada región, tomando en cuenta las sugerencias del Comité de Nominaciones y las nominaciones propuestas por la asamblea misma.
4. Seleccionar el país y la ciudad del próximo Congreso de la Sociedad.
5. Recomendar las acciones o la política a seguir, que mejor puedan servir a los intereses de la Sociedad.
. Derecho de Voto. Cada miembro excepto los asociados tiene derecho a votar , estipulándose un sólo voto por miembro.
Actas
1. El Secretario-Tesorero redactará las minutas de la sesión de la Asamblea General y enviará copias de estas a cada uno de las sociedades nacionales miembro. Y miembros
2. Las actas se considerarán aprobadas si no se recibe ninguna objeción dentro de los siguientes tres meses después de enviados los documentos.
3. Si se recibe una corrección, será discutida por el Presidente, el Secretario-Tesorero y el autor de la corrección.
4. Si la corrección es aprobada, se enviarán copias del texto aprobado a cada una de las sociedades afiliadas y miembros.
5. Si no se llega a ningún acuerdo, la corrección será discutida en la próxima reunión de la Asamblea General para la decisión final.

 

 
Sede Actual: Centro Médico del Ozono - Av.Miero 2102 La Reja - Moreno - Prov. de Bs.As. - Argentina

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